Observation & Ermittlungen
Diskrete Beobachtung und Sachverhaltsermittlung für Unternehmen, etwa bei Verdacht auf Diebstahl, Lohnfortzahlungsbetrug oder Wettbewerbsverstößen, verhältnismäßig und beweissicher dokumentiert.
Typische Auftraggeber: Unternehmen, Personalabteilungen und Kanzleien. Sie erhalten einen vertraulichen Abschlussbericht mit Foto- und Videobelegen zur Vorlage bei Anwalt oder Gericht.
Was wir für Sie übernehmen.
- Stationäre und mobile Observation
- Sachverhaltsermittlung und Recherche
- Beweissicherung mit Foto- und Videodokumentation
- Ermittlungen bei Diebstahl, Betrug und Untreue im Unternehmen
- Überprüfung von Lohnfortzahlung und Krankmeldungen
- Diskrete Berichte zur Vorlage bei Anwalt oder Gericht
Vom ersten Kontakt zum laufenden Einsatz.
Auftragsklärung
Vertrauliche Aufnahme des Sachverhalts, des Ziels und des rechtlichen Rahmens.
Planung
Festlegung von Vorgehen, Team und Zeitfenster, datenschutzkonform und verhältnismäßig.
Durchführung
Diskrete Observation mit beweissicherer Dokumentation.
Bericht
Strukturierter Abschlussbericht mit Belegen zur weiteren Verwendung.
Observation & Ermittlungen, kurz erklärt.
Sind die Ergebnisse vor Gericht verwertbar?
Wir dokumentieren so, dass die Ergebnisse als Beweismittel taugen, und arbeiten im rechtlich zulässigen Rahmen. Die abschließende Bewertung der Verwertbarkeit trifft Ihr Anwalt oder das Gericht. Datenschutz und Verhältnismäßigkeit wahren wir konsequent.
Bleibt die Observation wirklich diskret?
Ja. Diskretion ist die Grundvoraussetzung jeder Observation. Wir setzen erfahrenes, unauffälliges Personal ein und behandeln Auftrag und Ergebnisse streng vertraulich.
Welche Fälle übernehmen Sie?
Typisch sind Verdacht auf Diebstahl, Betrug, Lohnfortzahlungsbetrug, Wettbewerbsverstöße oder unrechtmäßige Nebentätigkeit. Wir prüfen vorab, ob der Auftrag rechtlich zulässig und verhältnismäßig ist.